2014年黨支部工作： 電器設備安裝公司黨支部有黨員13人。支部委員會(huì )成員5人，分別有支部書(shū)記、支部副書(shū)記兼青年委員、宣傳委員、紀檢委員、組織委員。發(fā)展黨員方面，有2名同志定為入黨積極分子。

2014年，黨支部在支部建設中主要做法：一是加強黨支部自身建設，夯實(shí)組織基礎。在黨員干部中大力推行“一線(xiàn)工作法”，并與“五動(dòng)一帶”承諾服務(wù)相結合，支部的凝聚力和黨員干部的戰斗力明顯增強。二是繼續深入開(kāi)展黨員責任區、黨員先鋒崗、黨員志愿者服務(wù)等各項活動(dòng)，要求責任區的黨員做到三包（包任務(wù)、包安全、包穩定），在活動(dòng)開(kāi)展中涌現出了一批優(yōu)秀黨員和干部,起到了模范帶頭作用，促進(jìn)了各項工作的良好發(fā)展。三是嚴格執行“三重一大”和民主集中制相關(guān)規定，做到財務(wù)、人事、施工隊的使用、工程的投標、大宗材料的采購，經(jīng)過(guò)支委會(huì )研究通過(guò)再執行。全年黨員干部未發(fā)生任何違紀、違規現象。四是開(kāi)展形式多樣地調研工作。主要是開(kāi)好“三個(gè)會(huì )議”（即單位黨員大會(huì )、單位“支委會(huì )”及職工代表座談會(huì )），搞好“兩個(gè)層面的談話(huà)”（即單位領(lǐng)導班子干部之間的談話(huà)、單位干部和職工群眾代表之間的談話(huà)）。通過(guò)調研轉變作風(fēng)、查找問(wèn)題，通過(guò)整改解決問(wèn)題、尋求進(jìn)步；在調研中進(jìn)一步解放思想，在整改中創(chuàng )新工作思路。五是積極開(kāi)展勞動(dòng)競賽、送溫暖、員工文化活動(dòng)和普法等活動(dòng)，以活動(dòng)為載體，大力推進(jìn)精神文明建設。通過(guò)以上工作的開(kāi)展，單位全體員工的工作作風(fēng)有了明顯轉變，班子成員相互信任，相互支持，支部的凝聚力和戰斗力明顯增強。堅持“三會(huì )一課”制度，上黨課6次，支委會(huì )12次，黨員大會(huì )4次，看電教片4次，黨支部黨建與宣傳思想政治工作，各項建設工作目標在半年和年終思想政治工作檢查考核中均達標。